Hybris Developer

  • Wynagrodzenie:do ustalenia
  • Rekrutacja:Zdalna
  • Lokalizacja:Warszawa (możliwa praca zdalna)
  • Wymiar czasu pracy:pełny etat
  • Pozostanie aktywne: 5 dni
Aplikuj

Dołącz do zespołu, który odpowiada za wdrożenia i utrzymanie międzynarodowego projektu e-commerce w kilkunastu krajach europejskich dla zagranicznego leadera w branży produkcyjnej. Na co dzień będziesz pracować w interdyscyplinarnym zespole projektowym złożonym z Analityków, B/E Dev, FED, Testerów.

ZADANIA

  • Realizacja zadań programistycznych związanych z rozwojem i utrzymaniem aplikacji w technologii Java / SAP Hybris
  • Aktywna i partnerska współpraca z zespołem i klientem
  • Analiza i rozwiązywanie problemów produkcyjnych zgłaszanych przez klienta
  • Realizacja nowych funkcjonalności zgodnie z potrzebami klienta
  • Pisanie testów jednostkowych do tworzonego kodu
  • Tworzenie dokumentacji technicznej wdrażanego rozwiązania

WYMAGANIA

  • Minimum 2 lata doświadczenia komercyjnego w języku Java 11
  • Umiejętność tworzenia oprogramowania na platformie SAP Hybris / Commerce Cloud (mile widziane posiadanie certyfikatów)
  • Znajomość Dockera
  • Znajomość bazy PostgreSQL/MS SQL
  • Znajomość systemu Linux od strony użytkownika
  • Podstawowa znajomość HTML, CSS
  • Znajomość protokołu HTTP
  • Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (poziom B1/B2)

Mile widziane

  • Znajomość Reacta

OFERUJEMY

  • Wsparcie doświadczonego lidera
  • Możliwość uzyskania certyfikatów platformy e-commerce SAP Hybris / Commerce Cloud
  • Zdefiniowana ścieżka kariery; możliwość rozwoju w kierunkach: System Architect, Team Leader
  • Możliwość wyboru formy współpracy: umowa o pracę, umowa o świadczenie usług (B2B) 

Dogodna lokalizacja (WIERZBNO)
Możliwość pracy zdalnej
Wzorowy onboarding
Parking rowerowy
Program rozwoju Mocnych Stron
Program kształcenia prelegentów
Szkolenia i konferencje
TechTalks, e-point Talks
Zajęcia z fizjoterapeutami w firmie
Opieka medyczna (Medicover)
Dofinansowanie do Karty Multisport
Szkolenia z pierwszej pomocy
Imprezy integracyjne
Strefy relaksu
Gildie zainteresowań
Kąciki biblioteczne 
Wewnętrzny program poleceń
Kuchnie z pyszną kawą 
Kultura DevOps
Możliwość ubezpieczenia grupowego

Kształtując środowisko pracy naszej firmy, kierujemy się Kodeksem Honorowym opisującym nasze wartości. Stanowi on DNA e-point i pomaga tworzyć przyjazne środowisko pracy, które wspiera kulturę innowacji i współpracy.

    

Justyna Smolaga

Agnieszka Rykała 

Senior Recruitment Specialist
tel: +48 512 235 352
arykala@e-point.pl