Junior Digital Project Manager

Jesteśmy Agencją interaktywną Point Of View (PoV sp. z o.o.) z grupy e-point S.A. Tworzymy historie, które budują wizerunek marek w Internecie. Od 20 lat opracowujemy, realizujemy, wdrażamy i optymalizujemy działania promocyjne naszych klientów. 

Jeżeli jesteś osobą bardzo dobrze zorganizowaną, skrupulatną i zaangażowaną w powierzone projekty, która potrafi trafnie ocenić sytuację oraz właściwe nadawać priorytety realizowanym zadaniom, Internet nie jest Ci obcy i chcesz zgłębiać tajniki CMS'ów oraz kampanii digital, a do tego interesujesz się nowymi technologiami i gadżetami wszelkiego rodzaju, to jesteś osobą, której szukamy!

Główne obowiązki: 

• obsługa stron www poprzez systemy CMS (zarządzanie treściami, materiałami graficznymi, produktami, artykułami);
• bieżąca analiza zgłoszeń od klienta oraz rekomendacja najefektywniejszych rozwiązań;
• współpraca przy prowadzeniu kampanii reklamowych online oraz współpraca z działem koncepcji podczas przetargów;
• opracowywanie harmonogramu prac;
• monitoring projektów, nadzór nad terminowością wykonywanych zadań;
• odpowiedzialność za efekt realizowanych projektów;
• raportowanie poszczególnych faz projektów;
• bezpośredni kontakt z klientem;
• współpraca z zespołem (określanie zadań i odpowiedzialność za efekty pracy grafików, developerów, copywriterów etc.).

Oczekujemy:

• bardzo dobrej organizacji pracy, sumienności, inicjatywy oraz poczucia odpowiedzialności za projekt, kreatywność będzie dodatkowym atutem;
• komunikatywności i umiejętności pracy w zespole oraz pod presją czasu;
• dobrej znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (niektóre projekty wymagają pracy w zespole anglojęzycznym);
• wysokiej kultury osobistej;
• poczucia humoru, determinacji, odporności na stres;
• umiejętności zarządzania czasem własnym i zespołu;
• wiedza z zakresu podstaw SEO będzie dodatkowym atutem.

Oferujemy:

• możliwość rozwoju zawodowego na stanowisku Digital Project Managera;
• pracę w fajnym zespole, dla którego niestraszne jest żadne wyzwanie;
• współpracę z ciekawymi klientami i globalnymi markami;
• elastyczne godziny pracy;
• opiekę medyczną;
• pracę zdalną.

Dogodna lokalizacja (WIERZBNO)

Możliwość pracy zdalnej

Wzorowy onboarding

Parking rowerowy

Program rozwoju Mocnych Stron

Program kształcenia prelegentów

Szkolenia i konferencje

TechTalks, e-point Talks

Zajęcia z fizjoterapeutami w firmie

Opieka medyczna (Medicover)

Dofinansowanie do Karty Multisport

Szkolenia z pierwszej pomocy

Imprezy integracyjne

Strefy relaksu

Gildie zainteresowań

Kąciki biblioteczne 

Wewnętrzny program poleceń

Kuchnie z pyszną kawą 

Kultura DevOps

Możliwość ubezpieczenia grupowego

Kształtując środowisko pracy naszej firmy, kierujemy się Kodeksem Honorowym opisującym nasze wartości. Stanowi on DNA e-point i pomaga tworzyć przyjazne środowisko pracy, które wspiera kulturę innowacji i współpracy.