System e-learning

System e-learning dla firmy Teva to proste i skuteczne narzędzie zapewnienia odpowiedniego poziomu kwalifikacji pracowników w branży farmaceutycznej.

 
 
 
 

Cele Projektu

  • wsparcie działu sprzedaży w zakresie szkoleń
  • stworzenie bazy wiedzy

Funkcjonalność dla kursanta

  • kursy (oparte o slajdy) oraz testy śródslajdowe (kartkówki) weryfikujące wiedzę 
  • testy końcowe - zaliczające szkolenie
  • podgląd szkoleń oczekujących na podjęcie
  • podgląd historycznych wyników testów
  • powrót do zaliczonych kursów - w celu odświeżenia wiedzy

Funkcjonalność dla kierowników 

  • wgląd w postęp szkoleń swoich podwładnych
  • zarządzanie kandydatami na pracowników

Funkcjonalność dla administratorów

  • tworzenie bazy kursów szkoleniowych (slajdów, testów)
  • zarządzanie ścieżkami szkoleniowymi
  • podgląd postępów kursantów w szkoleniach
  • raportowanie

Integracja z systemami wewnętrznymi

System e-learning został został zintegrowany z intranetem oraz systemem zarządzania przez cele w oparciu o mechanizm single sign-on. Dzięki temu pracownicy Teva uzyskali spójne środowisko pracy. 

 
 
 
 

Masz pytanie?

 
 
 
Marek Sodolski
 
Marek Sodolski

Vice President of Sales and Marketing
tel. +48 571 338 610
marek.sodolski at e-point dot pl